Kommunikation ist ein wichtiger Bestandteil unserer Arbeit. Ein sehr großer Teil unserer Planungs- und Entwicklungsaufgaben besteht darin, Aufträge und Projektziele zu klären, Ergebnisse akteursgerecht zu präsentieren, Diskussionen zu moderieren und Projektinhalte verständlich zu vermitteln.

Damit wir als Team auf diese vielfältigen Situationen auch weiterhin gut vorbereitet sind, werden wir im Rahmen eines Kommunikationstrainings regelmäßig fortgebildet. In den Trainings werden nicht nur die Grundsätze der Kommunikation und des Change Managements vermittelt, wir nutzen auch Fallbeispiele, um den Umgang mit herausfordernden Gesprächssituationen zu üben und unsere Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern.

Vielen Dank an Beate Reimers Consulting für die wertvollen Impulse und die konstruktiven Workshops. Wir haben viel mitgenommen und hatten sehr viel Spaß dabei.